From Intentions to Execution.

  • Activation: Vision & Identity

    - Reconexión con propósito y deseos reales

    - Activación de identidad líder/creadora (no “hobby mode”)

    - Claridad sobre qué se quiere construir y qué se deja atrás

    Resultado: Identidad clara + intención definida

  • Creation: Strategic Vision Board

    - Diseño del vision board por áreas de vida y proyecto

    - Ejercicio creativo guiado con prompts estratégicos

    - Identificación de los 3 deseos clave + 1 sueño semilla

    Resultado: Visión visual clara, alineada y realista

  • Direction: Action Plan

    - Definición de meta trimestral (90 días)

    - Selección de 3 prioridades reales

    - Acción obligatoria de 72 horas

    - Compromiso de seguimiento (accountability)

    Resultado: Plan mínimo viable + primer paso concreto

¿Qué está incluido?

  • Podrás crear visual y estratégicamente el plan del 2026, y así dejarás el “este año si” a “2026 fue el mejor año”

  • Todas las herramientas y métodos de trabajo, listos para ser usados por tí, tus sueños y plan de acción.

  • Dentro del plan existen fechas y por supuesto no se trata de abrumarte, sino que acciones, así que será un plan de 90 días ajustado a tí y tus necesidades!

  • Será un tiempo ameno, donde no solo queremos que te planees y ejecutes, sino que también compartamos y salgamos de la rutina!

  • Podrás conocer dueños de negocios, entrepreneurs, visionarios y todo aquel que quiere planear y ejecutar. Además de todas las marcas y empresas aliadas que tendremos dentro del evento!

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Conoce a nuestros mentores:

Yolvic Hernández

Lidera proyectos de consultoría, creando estrategias de crecimiento y escalabilidad a través del marketing 360, para asegurar la expansión de marca, y sostenibilidad de la misma.

Ximena García

Crea y dirige iniciativas donde la creatividad y el emprendimiento femenino se encuentran, dando visibilidad a proyectos liderados por mujeres y construyendo comunidad a través de la colaboración.

Leidy Ariza

Entrena a equipos para que lo que está escrito en papel se convierta en resultados reales, medibles y con propósito. Asegurando que el personal esté alineado con los estándares operativos.